近日，市统计部门在分析了第六次全国人口普查主要数据后认为，从常州人口年龄结构变化趋势看，今后一段较长时期内，我市仍处于收获“人口红利”的黄金时期，人力资源存量将成为经济社会发展的最大财富基础。

　　目前，我市人口年龄结构步入黄金期。以2010年11月1日零时为“六普”标准时点，我市常住人口为459.20万。与2000年“五普”相比，我市0-14岁人口比重呈现下降趋势，为52.86万人；15-64岁人口比重呈现上升趋势，为361.43万人；65岁及以上人口比重缓慢上升，为44.91万人。

　　按照这三组年龄结构计算总抚养比，我市总抚养比为27.1%，表明每100名劳动年龄人口需要负担27名被供养年龄人口，显示出我市已步入低抚养比的人口年龄结构黄金时期。统计部门相关人士表示，这样的人口年龄结构不仅意味着劳动力资源丰富，劳动力负担较轻，还意味着较高的储蓄率和较强的社会需求，对经济社会的持续发展非常有利。

　　为此，我市应充分利用好现有“机会窗口”，把“人口红利” 转化为经济增长的有力引擎，转变为现实的经济增长红利。统计部门提出五条建议：一是充分发挥人口结构优势，大力促进就业型的经济增长；二是提高城市吸引力，吸纳更多各类人才；三是加大人力资本投资，创造新的经济增长源泉；四是提高劳动力成本，促进消费需求持续增长；五是未雨绸缪，完善养老保障体系。

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　　“人口红利”是指在一个时期内生育率迅速下降，少儿与老年抚养负担均相对较轻，总人口中劳动适龄人口比重上升，从而在老年人口比例达到较高水平之前，形成一个劳动力资源相对比较丰富，对经济社会发展十分有利的黄金时期。